noviembre 21, 2024

Comienza SUEUM y autoridades nicolaitas a trabajar sobre la revisión contractual del 2023

  • Con la finalidad de trabajar en los pendientes laborales, sindicales y administrativos

Morelia, Michoacán a 16 de febrero del 2023.,-. Los integrantes del Sindicato Único de Empleados de la Universidad Michoacana (SUEUM) y autoridades nicolaitas conformaron las Comisiones Mixtas, Contractuales y Autónomas 2022-2025.

Se trata de la Comisión Mixta de Escalafón; la Comisión Mixta de Tabulación; la Comisión Mixta de Higiene y Seguridad; la Comisión Mixta de Conciliación y Resolución; la Comisión Mixta de Jubilaciones y Pensiones; además de la Comisión Mixta de Capacitación y Adiestramiento.

Así como la Comisión Autónoma de Vigilancia y Fiscalización y la Comisión Autónoma de Caja de Crédito.

En este marco, el secretario general de la Universidad Michoacana, Zoé Tamar Infante Jiménez comentó la situación crítica en la que encontraron a la máxima casa de estudios, «con cuentas en cero, con pasivos y falta de pago de impuestos. La Universidad Michoacana sigue siendo parte de las 5 universidades en crisis del país».

Al respecto, el secretario general del SUEUM, Eduardo Tena Flores manifestó que están conscientes de ellos y que se ha acordado trabajar en temas que no impliquen más gastos para la Casa de Hidalgo y por el contrario coadyuvar a la gestión de recursos.

«No estoy de acuerdo con lo que declaró el camarada Concheiro, los Contratos Colectivos de Trabajo no se venden y mucho menos el del SUEUM…nosotros vamos a defender a nuestra Universidad», expresó.

En su oportunidad, el tesorero nicolaita, Enrique Eduardo Román García destacó la importancia del trabajo en equipo.

«Desgraciadamente encontramos estados financieros con pasivos no reconocidos; aún no se tiene un presupuesto para el 2023, lo estamos construyendo de una manera transparente, con disciplina y muy responsable, ya que se encontraron malas prácticas «, apuntó.

Mientras que el secretario administrativo, Javier Cervantes Rodríguez reconoció procesos administrativos complejos a los cuales señaló, se harán cambios identificando áreas de oportunidad y en pleno respeto al Contrato Colectivo de Trabajo.

En un primer término, aseguró que los pagos de prestaciones del 2023 serán completos y se trabaja para dar solución a los pendientes.

En la reunión también estuvieron la contralora, María Etelvina Rubio Rangel y el director de Personal, Alejandro Castillo Sánchez quienes se integraron a las Comisiones Mixtas integradas.

Redacción ESQUEMA Noticias

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